Bajo la dinámica de una “cultura de corresponsabilidad” el programa nacional de voluntariado profesional AROVIA, de las Secretaría Técnica de Planificación del Desarrollo Económico y Social (STP), pone a disposición de la ciudadanía y al público en general un material sobre metodología de innovación social en territorio.
El material aborda el mecanismo de trabajo llevado adelante por el programa en diferentes ámbitos, con un enfoque participativo y descentralizado.
Hablar de innovación social, es abocarse a “una solución nueva a un problema social de manera más efectiva, eficiente, sustentable o justa que la respuesta que actualmente se aplica para dicho problema, y cuyo valor agregado aporta principalmente a la sociedad como un todo en lugar de únicamente a los individuos”.
Mediante este documento buscan, además generar una instancia participativa y colaborativa con diferentes sectores de la sociedad, tales como gobiernos locales, organizaciones, academia e incluso organismos internacionales que puedan integrar parte de las estrategias a sus acciones.
AROVIA dentro de las varias líneas transversales, se enfoca principalmente hacia la innovación social en los diversos territorios donde trabaja.
Este enfoque contempla varias facetas en el abordaje de trabajo de intervención, como ser la integración de un capital social novedoso, como un voluntario profesional que trabajé directamente con los gobiernos locales, generando en algunos casos una manera diferente de resolver los desafíos locales, teniendo en cuenta por sobre todo las oportunidades y recursos locales para generar las innovaciones.
Este aspecto y todos los demás detalles que hacen a este abordaje se encuentran sistematizado en el documento.
La elaboración del material estuvo a cargo del equipo técnico del programa en base a una metodología propia y sobre algunos elementos de design thinking (diseño centrado en lo humano) así como también en un diseño sobre el comportamiento y participación de los mismos.
Se encuentra estructurado con una información descriptiva, sintetizada y organizada en siete apartados, tales como: ¿cómo lo hacemos?, convocatoria y selección de voluntarios, ciclo programático y de intervención, desarrollo de competencias, monitoreo y evaluación, alianzas estratégicas y posicionamiento.
AROVIA tiene como misión “ser un referente de la innovación social descentralizada a través de una metodología participativa que crea una cultura de corresponsabilidad mediante un programa nacional de voluntariado”.
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